机关党总支：

 根据要求，现将本人履行党建工作职责情况向大会进行述职，请予评议。

 一、履职情况

 (一)严格落实基层党建工作责任制。认真履行抓基层党建“第一责任人”职责，制定责任清单，明确党支部、支部书记和支部委员的责任，并抓好责任落实。一是认真整改2017年党总支对党建述职评议考核中反馈的突出问题，结合支部年度组织生活会和党员民主评议，广泛征求意见，开列问题清单，逐项分析问题根源症结，提出切实可行的整改措施，认真整改落实，做到两手抓、两促进。

 二是把推进“两学一做”学习教育常态化制度化作为党支部“三会一课”的主要内容，认真执行“三定一报备”制度，牵头制定支部“三会一课”学习计划和党员年度学习计划，并带头抓好各项工作措施的落实。

 三是以活动引领党建工作，为全体党员过政治生日，认真推广支部“党员活动日”、“党费日”，组织党员参加纪念建党96周年系列活动和喜迎十九大“八个一”系列活动、全民健身日活动、“三八”节系列活动、“七彩云南全面健身运动会”暨“体彩杯”广播体操比赛活动，丰富机关文化生活，增强支部凝聚力。

 四是全面推行党员积分制管理制度，认真组织开展创先争优“每月之星”评星活动;五是严格落实全面从严治党主体责任，始终把开展经常性廉政教育作为党风廉政建设的一项重要内容，与普通党员开展谈心谈话，借机把握党员干部的思想动态;坚持从学习教育、警示教育入手，筑牢拒腐防变的思想道德防线。全年共主持召开支委会议17次，解决党建问题8个。召开党员大会9次，组织党课4次，本人亲自讲授党课3次。

 (二)组织党员认真开展政治学习。以支部党员会、党小组会议以及参加“万名党员进党校”培训等形式，认真组织支部党员学习党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，牢牢把握党在新时代的历史使命，把不断增强“四个意识”落实在岗位上、体现到行动中，坚定“四个自信”，坚决维护党中央权威和集中统一领导，始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，自觉向党中央看齐、向习近平总书记看齐;把学习十九大精神同开展“党的光辉照边疆、边疆人民心向党”实践活动结合起来，加强党的路线方针政策的宣传教育，密切联系思想和工作实际，内化于心，外化于形。引导党员干部明辨是非，筑牢意识形态防线。

 (三)着力推进基层党支部规范化建设。按照市直机关工委和常委会机关党总支的要求，结合支部实际，按照时间节点，有计划、有组织、有步骤地推进党支部规范化建设。一是进一步规范党小组设置，支部工作有序推进。

 二是做好党务公开工作，对党费收缴、评选先进、考核评比等党内事务，都公开公平公正操作，保障全体党员的知情权、参与权。

 三是健全完善党员信息库基础台账，精准录入党员信息，规范党员组织关系接转、党费收缴管理和党内统计工作。

 (四)认真组织实施党建扶贫“双推进”。全面落实“挂包帮”“转走访”工作机制，在抓好“两学一做”学习教育的基础上，以“走基层、访民情、送温暖、献爱心”为主题的经常性结对帮扶活动深入开展，坚持把学习教育与脱贫攻坚紧密结合，在学习教育中进一步明确脱贫攻坚的工作目标、责任担当和历史使命，使学习教育成为服务脱贫攻坚的重要动力。

 积极开展“云岭先锋”党员志愿者服务活动，组织一支部党员干部深入挂钩联系乡(镇)、农村、企业和学校，就推动各项重点工作有效落实深入开展调查研究，并指导好基层党组织党员队伍思想、组织、作风、纪律建设，广泛征求基层群众意见建议，帮助解决困难问题。切实让广大群众感受到党员队伍的新变化、新气象。

 二、存在的问题及原因

 一年来，本人虽然在抓党建方面做了一些力所能及的工作，但与党总支的要求党员的期望还有一定差距。一是党员教育管理工作还有欠缺。二是党组织活动规范运行还不到位。三是党员作用发挥不明显。

 产生上述问题的原因主要有：一是工作创新不够，党员教育管理方法不够灵活，对党的最新理论成果的学习和对新事物、新变化的适应能力还需加强。二是跟踪问效抓落实的力度还不够，没有形成长效监督机制，“主动抓、带头抓、直接抓”的责任意识还需加强。三是引导党员发挥作用的方法措施不够多、工作载体比较单一，激励机制不够完善。

 三、下步工作打算

 (一)切实增强责任意识。认真履行抓党建第一责任人的职责，带头严守党纪党规，坚决落实党建工作各项制度。

 (二)严格党员教育管理。完善工作机制，强化督查，抓好班子、带好队伍、管好干部，增强基层党组织的凝聚力和战斗力。

 (三)加强制度机制建设。深化巩固“两学一做”学习教育成果，完善理论学习、组织生活等各项制度，做到用制度管人、按制度办事，推动党内组织生活正常化、经常化。